Bourses sur critères sociaux pour les étudiants dont les parents vivent à l’étranger
Lors d’une demande de bourse sur critères sociaux faite par un étudiant dont les parents résident à l’étranger, le CROUS contacte le Consulat de résidence qui transmet les éléments permettant d’évaluer les ressources et les charges familiales et, notamment, une appréciation du niveau des revenus compte tenu du coût de la vie locale. Jean-Pierre Bansard […]
Actualiser sa situation électorale pour voter en ligne
Pour les élections législatives de juin 2022, les Français de l’étranger inscrits sur une liste électorale consulaire pourront voter en ligne. Le vote par internet sera ouvert : –du vendredi 27 mai 2022 à midi heure de Paris au mercredi 1 juin 2022 à midi heure de Paris pour le 1er tour –du vendredi 10 […]
Sans surprise, le second tour de l’élection présidentielle a vu la réélection d’Emmanuel Macron. La victoire de Marine Le Pen ne se dessinait dans aucun sondage d’intentions de vote. Néanmoins, le score de celle-ci, par rapport à celui de 2017, marque une progression certaine qui montre que le nombre de voix protestataires ne cesse d’augmenter […]
Recouvrement des pensions alimentaires dues par un parent français établi à l’étranger
Les dossiers de recouvrement des créances alimentaires dues par un parents résidant à l’étranger sont en hausse. Or les leviers institutionnels ainsi que les éventuelles conventions internationales permettant le recouvrement sont complexes à mettre en oeuvre et peu efficaces. Le bureau RCA du ministère des affaires étrangères est l’autorité centrale en France pour l’application de […]
« Le carnaval coule dans les veines des Brésiliens »
Après deux ans d’absence à cause de la pandémie mondiale de Covid-19, le carnaval de Rio a signé son grand retour. La « ville merveilleuse » a de nouveau célébré cet événement planétaire dans les plumes, les paillettes et la joie immense des Brésiliens. L’équipe de l’ASFE s’est entretenue avec Hugo Aguilaniu, référent ASFE résidant à Rio […]
Un contrat de travail est dit international lorsqu’il existe un ou plusieurs élément(s) d’extranéité. Cela peut être la nationalité des parties, le lieu d’embauche, le lieu d’exécution du travail, le siège de l’entreprise. Le contrat de travail est donc théoriquement régi pas plusieurs systèmes juridiques. Cela soulève deux questions : celle de la loi applicable au […]
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